A medida que las restricciones impuestas por la pandemia continúan disminuyendo, el llamado para que los empleados regresen a la oficina se hace más fuerte. Muchas empresas todavía están averiguando cómo gestionar esto, pero está claro que es probable que el modelo híbrido de trabajo, que incluye alguna combinación de trabajadores remotos y en el …
La pandemia obligó a muchos profesionales a aprender a hacer su trabajo desde casa. Pero ahora que muchas empresas están dando la bienvenida al personal a la oficina, algunas están estableciendo arreglos de trabajo híbridos para permitir que los empleados continúen trabajando de forma remota, al menos a tiempo parcial. Tener dos espacios de trabajo …
5 consejos para ser productivo en la nueva vida laboral híbrida Leer más »
Conforme avanza la pandemia y las medidas de seguridad y salud van variando dentro y fuera de las empresas, se vuelve cada vez más difícil tener reuniones con todos los involucrados en un mismo cuarto o todos en formato virtual. Sin embargo, estos obstáculos de las sesiones de formato mixto pueden superarse asegurándose además de que todos los miembros de …
¿Sabías que los trabajadores mayores tener un mejor salario cuando cambian de trabajo? Existe una creciente decepción laboral para aquellos con décadas de experiencia a los que se les ofrecen salarios muy por debajo de lo que valen. Esto no es nuevo, pero es generalizado y para aquellos trabajadores de 50 años o más que perdieron …
4 consejos para negociar tu salario sin importar que seas de edad avanzada Leer más »
Luego de llevar más de un año con el temor de contagios, con las pérdidas de seres queridos, con los problemas financieros y con las dificultades laborales, el mundo entero está presentando el llamado “burnout”, que básicamente es cuando el cuerpo y la mente ya no pueden soportar más estrés. El término burnout fue acuñado …
Existen muchas opiniones encontradas cuando se habla de este tema. Héctor Olvera, fundador y CEO de Consultant-RH, empresa líder de renombre nacional en la gestión de carreras, dice que esta idea de personalizar cada currículum puede resultar tanto positivo como negativo si no se realiza bajo los lineamientos adecuados, ya que se puede caer en la …
¿El currículum se debería modificar para diferentes trabajos? Leer más »
Luego de más de un año de duros desafíos muchas personas han decidido repensar diversos aspectos de sus vidas debido al cambio de prioridades o necesidades que dejó la pandemia, incluidas las trayectorias profesionales, donde algunos ejecutivos están saliendo del aislamiento muy diferentes de como entraron. Ya sea por elección o por la fuerza, las …
¿Cómo cambiar el rumbo laboral después de la pandemia? Leer más »
El coaching de carrera está experimentando un crecimiento global significativo, tanto por sus óptimos resultados como por la manera en que el mundo empresarial ha cambiado luego de la pandemia global. Como explicación de lo que un coach de carrera significa, podemos decir que el entrenador profesional es un asesor confiable y experimentado que contribuye …
La importancia del Coaching Laboral en el mundo actual Leer más »
Sabemos que la pandemia vino a cambiar por completo a los negocios, y esto también aplica a los formatos de trabajo y entrevistas a distancia, las cuales ahora se están volviendo parte de nuestra nueva normalidad. En Consultant-RH sabemos que actualmente las entrevistas por video-llamada representaron el 86% de las entrevistas durante la pandemia, lo …
6 errores que pueden arruinar una entrevista de trabajo virtual Leer más »
La búsqueda de empleo es un proceso arduo y estresante para la gente que activamente está en búsqueda de una nueva oportunidad, así como es lo último en la lista de prioridades de alguien que ya tiene un empleo. Es por eso que es importante saber cómo utilizar, a nuestro favor, las herramientas digitales que tenemos a nuestra disposición, …
Utiliza las redes sociales a tu favor cuando buscas trabajo Leer más »
